Inicio Identidad Plataforma Afiliación Estamos en Información Convenios Enlaces

ORGANIZACIÓN DE TRABAJADORES DE
ENSEÑANZA CONCERTADA DE ASTURIAS

 

LEGISLACIÓN LABORAL

Real Decreto-ley 8/2019, de 8 de marzo, de medidas urgentes de protección social y de lucha contra la precariedad laboral en la jornada de trabajo (BOE: 12-03-2019)
Subsidio por desempleo de mayores de 52 años
Prestaciones familiares de la Seguridad Social.
Registro de jornada.
  Real Decreto-ley 6/2019, de 1 de marzo, de medidas urgentes para garantía de la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación (BOE: 07-03-2019): En el se incluye la ampliación del permiso de paternidad a ocho semanas, de las cuales las dos primeras, deberá disfrutarlas de forma ininterrumpida inmediatamente tras el parto. La madre biológica podrá ceder al otro progenitor un periodo de hasta cuatro semanas de su periodo de suspensión de disfrute no obligatorio.
Instrucciones relacionadas con la vigencia de la Resolución de la Consejería de Educación y Cultura de 29 de diciembre de 2015, en el ámbito de la gestión del pago delegado en los centros concertados: A través de las cuales se da  carácter normativo a volver al complemento de Incapacidad Temporal en los términos que se establecen en el convenio del sector que en su artículo 69 establece que para el personal en pago delegado los 7 primeros meses se recibirá el complemento necesario para la percepción del 100% de su retribución y 1 mes más por cada trienio cumplido. Esto ya se venia aplicando desde comienzo del presente curso 2018-19.
 Publicación en el BOE de 3 de enero de 2019 de las tablas salariales del 2018 de Asturias, remitida por la Comisión Paritaria del VI Convenio de Centros Concertados
 Ley de Presupuestos de Asturias para el año 2019- Módulos para el sostenimiento de los centros concertados (BOPA: 31-12-2019)
 Real Decreto-ley 24/2018, de 21 de diciembre, por el que se aprueban medidas urgentes en materia de retribuciones en el ámbito del sector público (BOE: 27-12-2018)
En el artículo 1 se hace una modificación de los módulos estatales para el sostenimiento de los centros concertados. Se establece en ellos una subida, tanto de los salarios como de los gastos de funcionamiento, del 2,375% con efectos desde el 1 de enero de 2019. Para hacer efectiva esta medida será necesaria la modificación de los módulos de la ley de presupuestos de Asturias recién publicada
Resolución de 27 de noviembre de 2018 por la que se dictan las instrucciones de aplicación a los centros educativos privados con concierto en vigor para la financiación de la jubilación parcial para el profesorado en régimen de pago delegado de los centros de docentes concertados en el Principado de Asturias.
En ella se establece que las jubilaciones parciales que se hagan partir del 1 de enero de 2019 implicaran la obligación para la empresa de reintegrar a la Administración los sobrecostes de cotización tanto del jubilado parcial como del relevista. Esto hace en la practica muy difícil la posibilidad de hacer efectiva una jubilación parcial
 Resolución de 29 de diciembre de 2015, de la Consejería de Educación y Cultura, por la que se aprueban las Instrucciones para la aplicación del complemento a la prestación económica en situación de incapacidad temporal del personal docente en régimen de pago delegado de los centros privados sostenidos total o parcialmente con fondos públicos del Principado de Asturias.

Clarifica el procedimiento: Circular Explicativa emitida por la Administración Educativa sobre el complemento de Incapacidad Temporal.

Si tienes derecho al 100% haz la tramitación desde la sede electrónica desde la web:www.asturias.es. Enlaza desde aquí      

 Ley del Principado de Asturias 3/2015, de 20 de febrero, de regularización de las cantidades abonadas al personal docente incluido en régimen de pago delegado (BOPA: 04-03-2015)
Real Decreto 625/2014, de 18 de julio, por el que se regulan determinados aspectos de la gestión y control de los procesos por incapacidad temporal en los primeros trescientos sesenta y cinco días de su duración.(BOE: 21-07-2014)
Resolución de 20 de marzo de 2014 (BOE:3-04-2014), de la Dirección General del Instituto Nacional de la Seguridad Social, por la que se aprueba la relación de empresas afectadas por expedientes de regulación de empleo, convenios colectivos de cualquier ámbito o acuerdos colectivos de empresa.
VER Relación de empresas de Asturias que tienen aprobado el Convenio o Acuerdo de jubilaciones.
Real Decreto-ley 3/2014, de 28 de febrero, de medidas urgentes para el fomento del empleo y la contratación indefinida (BOE: 01-03-2014)

Ley 1/2014, de 28 de febrero, para la protección de los trabajadores a tiempo parcial y otras medidas urgentes en el orden económico y social (BOE: 1-03-2014)

Jubilación especial a los 64 años/ Real Decreto 1194/1985, de 17 de julio (BOE: 20 de julio de 1985)

-Real Decreto Legislativo 5/2000 de 4 de agosto, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley sobre Infracciones y Sanciones en el Orden Social
-Corrección de errores del Real Decreto Legislativo 5/2000 de 4 de agosto,
-Real Decreto 306/2007 de 2 de marzo, por el que se actualizan las cuantías de las sanciones establecidas en el texto refundido de la Ley sobre Infracciones y Sanciones en el Orden Social,

Corrección de errores y erratas del Real Decreto-ley 5/2013, de 15 de marzo, de medidas para favorecer la continuidad de la vida laboral de los trabajadores de mayor edad y promover el envejecimiento activo (BOE: 4-04-2013)

Real Decreto-ley 5/2013, de 15 de marzo, de medidas para favorecer la continuidad de la vida laboral de los trabajadores de mayor edad y promover el envejecimiento activo (BOE:16-03-2013)

REFORMA LABORAL: Ley 3/2012, de 6 de julio, de medidas urgentes para la reforma del mercado laboral (BOE:07-07-2012)

Real Decreto-ley 3/2012, de 10 de febrero, de medidas urgentes para la reforma del mercado laboral (BOE:11-12-2012)

 II ACUERDO PARA EL EMPLEO Y LA NEGOCIACIÓN COLECTIVA 2012, 2013 Y 2014 (Madrid, 25 de enero de 2012)

Real Decreto 1148/2011, de 29 de julio, para la aplicación y desarrollo, en el sistema de la Seguridad Social, de la prestación económica por cuidado de menores afectados por cáncer u otra enfermedad grave (BOE: 30-07-2011)

LEY DE PROCEDIMIENTO LABORAL: Ley 36/2011, de 10 de octubre, reguladora de la jurisdicción social.

 Ley 27/2011, de 1 de agosto, sobre actualización, adecuación y modernización del sistema de Seguridad Social.

Real Decreto-ley 7/2011, de 10 de junio, de medidas urgentes para la reforma de la negociación colectiva (BOE de 11 de junio de 2011).

LEY DE ECONOMÍA SOSTENIBLE (BOE de 5 de marzo de 2011)

REFORMA LABORAL: Ley 35/2010, de 17 de septiembre, de medidas urgentes para la reforma del mercado de trabajo (BOE: 18/09/2010)

Orden TIN/1827/2010, de 6 de julio, por la que se desarrolla, en relación con los acuerdos colectivos de empresa sobre jubilación parcial, lo dispuesto en la disposición transitoria segunda del Real Decreto-ley 8/2010, de 20 de mayo, por el que se adoptan medidas extraordinarias para la reducción del déficit público (BOE: 8/07/2010)
anexo: Criterio para acceder a la Jubilación Parcial

Real Decreto-ley 8/2010, de 20 de mayo, por el que se adoptan medidas extraordinarias para la reducción del déficit público.(BOE: 24/05/2010)

Ley 9/2009, de 6 de octubre, de ampliación de la duración del permiso de paternidad en los casos de nacimiento, adopción o acogida (BOE: 07/10/2009).

Ley 40/ 2007, de 4 de diciembre, de medidas en materia de Seguridad Social
LEY 38/2007, de 16 de noviembre, por la que se modifica el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, aprobado por el Real Decreto Legislativo 1/1995, de 24 de marzo, en materia de información y consulta de los trabajadores y en materia de protección de los trabajadores asalariados en caso de insolvencia del empresario
LEY ORGANICA PARA LA IGUALDAD EFECTIVA DE MUJERES Y HOMBRES
LEY PARA PROMOVER LA CONCILIACIÓN DE LA VIDA FAMILIAR Y LABORAL
LEGISLACIÓN ESPAÑOLA SOBRE CONCILIACIÓN DE LA VIDA LABORAL Y FAMILIAR

ESTATUTO DE LOS TRABAJADORES

LEY DE LIBERTAD SINDICAL    

LEY DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES  

LEY GENERAL DE LA SEGURIDAD SOCIAL. Actualizada a 30 de diciembre de 2013

LEY DE PROCEDIMIENTO LABORAL
Enlaces no subrayados